فائدة شهرية تصل إلى 1.5 سنة للطفل الثاني العامل وغير العاملين

فوائد الطفل للوالدين العاملين وغير العاملين

يتم دفع استحقاق الطفل بغض النظر عما إذا كان ذلك أم لاسواء كنت موظفًا رسميًا أم لا. في الحالة الأولى، يدفع صاحب العمل استحقاقات الطفل، وفي الحالة الثانية – ولاية. يجب على المواطنين العاملين الاتصال بصندوق التأمين الاجتماعي في مكان عملهم. يجب على العاطلين عن العمل التقدم بطلب للحصول على إعانات لدى سلطات الضمان الاجتماعي في منطقتهم.يتم تخصيص المزايا التي تصل إلى 1.5 سنة للطفل الثاني في أي حال. الصورة: جيتي يتم تحديد مبلغ المدفوعات للأطفال لكل عائلة على حدة.

في الأسرة التي يوجد فيها طفلين دون سن 1.5 سنة ، يتم دفع البدل لكل طفل.
إذا كان عمر أكبر طفل يبلغ من العمر عاماً ونصف ، فإن الإعانة تُخصم فقط على الطفل الأصغر.
إذا كان أحد الوالدين يتمتع بالحالة المحرومة من حقوق الوالدين ، يتم دفع استحقاق الطفل الثاني بالمبلغ المساوي لإعانة الطفل الأول ، وهو مبلغ أقل بعدة مرات من المبلغ القياسي.
حالة خاصة هي وفاة الطفل الأول. في هذه الحالة ، يتم حساب الفائدة مع الأخذ بعين الاعتبار البكر المتوفى.

يتم تحديد جميع القرارات المتعلقة بمبلغ المدفوعات للمواطنين العاملين من قبل صندوق التأمين الاجتماعي للعاطلين عن العمل – USZN.

ما هو الحد الأدنى للإعانة الشهرية للطفل الثاني؟

يتم احتساب مبلغ الحد الأدنى للفائدةبشكل فردي من قبل الهيئات الإدارية ذات الصلة. للحصول على المزايا، يجب عليك تقديم حزمة من المستندات سنويًا إلى الهيئة الإدارية. تتم فهرسة جميع الإعانات كل عام. تسري التغييرات في الأول من يناير من كل عام جديد. في الوقت الحالي، الحد الأدنى لمبلغ الدفع هو 5817.24 روبل للطفل الثاني والأبناء اللاحقين. في الحالات التي يكون فيها الراتب الرسمي أعلى من 13592 روبل، ستكون الفائدة أكبر. الحد الأقصى للمدفوعات للطفل الثاني واللاحق هو 11634 روبل. يمكن الاعتماد على أقصى فائدة ما يلي:

النساء اللاتي فقدن وظائفهن أثناء الحمل بسبب إغلاق المنظمة.
أي والد أو ولي أمر يحضر التعليم بدوام كامل في الكلية أو الكلية أو الجامعة.
الأوصياء أو أقارب الأطفال الذين فقدوا كلا الوالدين.

هذا الدليل مخصص للنساء اللاتي لديهن أطفال صغار.يحق للمرأة أن تتقدم بطلب للحصول على إعانات الطفل منذ أن بدأت إجازة الأمومة، ولكن في موعد لا يتجاوز 6 أشهر من تاريخ ولادة الطفل.