יש סטריאוטיפים שמוטבעים איפשהו מאודעמוק בתודעתנו. והם הראשונים שעולים בראש כשמדובר למשל בעקרת בית טובה, אם להרבה ילדים או מורה, עובדת או מנהלת. הסטריאוטיפים האלה יש בשפע כשמדובר בגברים. אבל סטריאוטיפים כאלה לא תמיד באים בקונפליקט כה חזק עם החיים כמו במקרה של אישה בעסקים. כאן, הסמל המקובל לצמיחה בקריירה הוא גברת בודדה עם אופי גברי. ביוון העתיקה הכל היה פשוט. כבר אז הייתה לאישה זכות בחירה, אבל הבחירה הזו הייתה קטנה וקטגורית: או שהיא מתחתנת או עושה כל עסק אחר. אפילו המיתולוגיה היוונית משרטטת קו ברור בין הקריירה של האישה למשפחה. לדוגמה, אתנה הלוחמת המפורסמת נשארה בתולה כי היא נאלצה לנטוש לחלוטין את חייה האישיים. האם הימים שלה היו מעניינים? כנראה שכן. אחרי הכל, לגברת הזו יש הרבה ניצחונות, הרפתקאות הרפתקאות וגביעים יוצאי דופן לשמה. רק שהיא מעולם לא השאירה את צאצאיה לדורות הבאים על פני האדמה הזו. אבל האם אנחנו יכולים לומר שהקריירה הנשית של אתנה לא הצליחה? זה אסור. אבל אשתו של זאוס, הרה, מעולם לא תהתה מה חשוב יותר: קריירה או משפחה? פשוט עשיתי את הבחירה שלי במודע. היא הייתה אמא ועקרת בית מצוינת, בלי שמץ של חוש הרפתקאות. האם אשתו של זאוס הייתה מרוצה מחייה? סביר להניח שכן. אז האם הקריירה שלה כאישה יכולה להיחשב כלא מוצלחת? בְּקוֹשִׁי. היום הזמנים שונים. עם זאת, הדים מהעבר, למרות האמנציפציה הכללית, עדיין מורגשים עד היום. והיחס בחברה כלפי אישה שמנסה לעשות קריירה הוא דו-משמעי. רבים בטוחים שהיא לא יכולה להפוך לאם דואגת ולאישה טובה. האם זה נכון? במה בוחרת אישה מודרנית בימינו — משפחה או קריירה?
פסיכולוגיה של קריירה של אישה צמיחה
פסיכולוגיה וסוציולוגיה צעירות יחסיתמדעים בני קצת יותר ממאה שנים. עם זאת, הם כבר הקדישו מספיק תשומת לב ללימוד כיצד אישה מנסה לשלב עבודה עם חיי משפחה מאושרים, ומה יוצא מזה. אם לשפוט לפי המחקר, הרצון של נשים לשלב בין מושגי משפחה וקריירה הרבה יותר חזק מהרצון של גברים לחלוק את עבודות הבית וגידול ילדים עם נשים. חוקרים טוענים שנשים נשואות רבות עובדות בימינו מבלי לחשוב להתגבר על כל שלבי צמיחה בקריירה. הם יוצאים לעבודה מסיבות שונות: בגלל מחסור בכסף, בגלל עודף זמן פנוי, בגלל שהם רוצים לעשות משהו מועיל. הילדים הרי גדלו, ולא כולם רוצים להרגיש תלות כלכלית. אבל המטרות של נשים עובדות שאינן עמוסות ילדים ובעלים שונות לחלוטין. הם נקבעים על פי שאיפות קריירה, יעדים ויעדים מוגדרים. ואיזה מקום בדיוק בשמש הם רוצים לקחת. ונשים כאלה דוחות יותר ויותר נישואים כדי לקבל השכלה, וברגע שהן עומדות על הרגליים, יוצרות בסיס כלכלי למשפחה עתידית. במקרים מסוימים הם ממהרים להתגבר על שלבי הצמיחה בקריירה, כי הניסיון להקים משפחה לא צלח, והטראומה הנפשית הייתה עמוקה מאוד.
איך לעשות קריירה לאישה לא על חשבון החיים הפרטיים שלה?
אחרי הכל, "ללכת לעבוד" ו"לעשות קריירה" -אלו מושגים שונים לחלוטין עבור המין החזק והחלש כאחד. רק לגברים, כאשר עושים קריירה, ככלל, יש עורף חזק - אישה אכפתית שפותרת עבורו כמעט את כל בעיות הבית. ועל נשות העסקים לדאוג למשפחה בעצמן ובמקביל להגיע להצלחה בתחום המקצועי. לכן, לעתים קרובות הם נשארים בודדים. מגזין ווג ערך מחקר סוציולוגי משלו, וראיין אלף וחצי קוראים מגיל עשרים עד חמישים, במטרה לגלות מהי אשת עסקים אנגלית מודרנית. סקר דומה נערך במערכת הרוסית של המגזין. התברר שכמעט כל הסמלים העיקריים של צמיחת קריירה בקרב נשים רוסיות ואנגליות זהים. הם נראים נהדר, מתלבשים היטב, מעדיפים תכשיטים יקרים ומסוגננים, רחוקים מנעליים זולות. רוב הנשים הללו אינן נשואות, אין להן ילדים או נכנסו לעסקים לאחר שילדיהן קמו על הרגליים. אם לאחד מהם יש משפחה מלאה, אז, ככלל, יש חלוקה מחדש של פונקציות חברתיות. ברוב נישואים כאלה האישה היא זו שמפרנסת את המשפחה, שכן היא יודעת לעשות זאת טוב יותר, והגבר מנהל את משק הבית. למרבה הצער, לא כל איגוד משפחה יכול להשיג הבנה הדדית כזו. בעלים מקנאים לרוב בהצלחת נשותיהם, במיוחד אם יש להם אותו מקצוע. גברים רגישים מאוד לעובדה שנשים מרוויחות יותר. כלומר, אין דיבור על הבנה הדדית או כבוד הדדי במשפחה כזו. אז מסתבר שהקריירה העסקית של אישה יכולה לפעמים לשמש כמבחן לקמוס לזיהוי פגמים נסתרים בנישואים. כתוצאה מכך, האישה עומדת בפני בחירה: משפחה או קריירה? האם להקריב את ההכנסה שלך כדי לשמור על מערכת יחסים פחות אידיאלית, או להשיג הצלחה לבד? אבל כל אחד מאיתנו רוצה אושר אישי!
קריירה של נשים ושמחת נשים
באחת המכללות של רוסיה הם קיימוэксперимент, в котором приняли участие сто пятьдесят студенток и преподавательниц. Они должны были сделать приоритетный выбор между карьерой, семьей или семьей с карьерой вместе. Результат получился удручающий. Более 55% девушек отдали предпочтение карьере, около трети, – семье. А только десятая часть хочет, и сделать карьеру, и создать семью. Выходит, что даже совсем молоденькие девушки уже понимают, что совмещать роли профессионала на работе и заботливой хозяйки дома очень трудно. Современная русская женщина чаще всего совмещает работу и заботу о семье. Удается ей это, конечно же, с немалым трудом. В то же время, на кухне она – прекрасный кулинар и посудомойка, а на работе – добросовестный и перспективный сотрудник. А ведь еще нужно рожать и воспитывать детей, делать с ними уроки, стирать, гладить и следить за собой! О какой же женской карьере, казалось бы, может идти речь?! Может. Если в семье есть взаимопонимание, поддержка и доверие ее главных действующих лиц. И тогда все будет хорошо, кто бы ни являлся добытчиком основных денежных средств. Просто очень часто, к сожалению, люди вступают в брак необдуманно, отдавая дань моде или требованиям общества. И через какое-то время, при отсутствии гармонии в отношениях, они начинают жалеть о своем выборе. Желание сделать карьеру основанное на такой хлипкой основе, не приносит удовлетворения. В подобной ситуации женское стремление преодолеть тот или иной этап карьерного роста не является желанием реализовать свой внутренний потенциал. Она либо стремится к созданию внешней атрибутики престижа и успеха, либо создает видимость бурной деятельности, чтобы прикрыть душевное одиночество, боль, тоску. Конечно же, никакие символы карьерного роста не спасут такую женщину от разочарований, тоски, неврозов и депрессии. Психологи советуют не относиться к жизни безразлично, не плыть по течению, не совершать поступки по требованию моды или общества. Каждый день, каждый миг следует отдавать себе отчет в том, что мы делаем. Жизнь – это деятельность, которая ежеминутно меняет свои цели. Следует просто понимать: то ли я делаю, что мне нужно? Тот ли это человек, которому я могу доверять? Хочу ли я заниматься именно этим делом, а не каким-то другим? Если подходить к своей судьбе с такой, предлагаемой психологами, меркой, можно вовремя остановиться и сменить направление деятельности. Не пропустить нужного человека, не пригреть чужака, заметить и устранить холодность в отношениях с близким человеком и избежать многих других ошибок. Потому что в арсенале современной женщины имеется все необходимое, чтобы не задаваться вопросом – карьера или семья, а успешно совмещать работу со счастьем и взаимопониманием в семье. Это неправда, что самодостаточная женщина обречена на одиночество. Однако строительство счастливой семьи требует значительных усилий. Что уж тут говорить про женщину, занимающуюся бизнесом или любым другим делом? Даже если бабушки с удовольствием помогают нянчить детей, даже если в семье хватает денег на кухарку и горничную.… Все равно остаются другие сложности, будь то ревность мужа, зависть к успехам или что-то другое. Женщине, которая желает совместить в своей жизни карьеру с семьей, в первую очередь, нужно хорошо все взвесить и понять, чего именно она ожидает. А затем уже действовать в соответствии со своими ожиданиями и желаниями. Большинство психологических проблем в семье возникают от того, что в них нет истинной ясности. Кроме того, очень мешают и стереотипы, о которых мы говорили выше. Кто сказал, что сильная женщина нуждается в сильном мужике рядом, а если такого нет, она вынуждена оставаться одна? Общество? Но ведь наше личное счастье не зависит от общества! И для карьеры совсем не обязательно, чтобы женщина отказывалась от этого счастья, и искала спутника жизни, опираясь на мнение окружающих, или же совсем его не искала. Потому как физик и лирик, – хорошее сочетание. А два физика, как два равно заряженных электрона, – они отталкиваются друг от друга. И уж если женщина, по воле судьбы, – физик, то лириком следует быть мужчине. Но и относиться к нему следует, как к лирику. Иначе не быть гармонии. И давайте отбросим в сторону все стереотипы. Это раньше было трудно найти образец состоявшейся женщины и счастливой жены и матери. А сейчас уже можно книгу писать о том, как сделать карьеру женщине не в ущерб семье. Вопрос достаточно изучен и рецепты психологов предельно просты. Надо просто понимать, кого вы ищете и зачем он вам нужен. Потому что, делая что-то для мужчины, мы на самом деле делаем это для себя. И наоборот. Советуем почитать:
