Tolle Neuigkeiten:In Russland wird es eine neue Leistung geben, die jungen Familien das Leben erleichtern soll. Im Rahmen der Umsetzung der nationalen Aktionsstrategie im Interesse der Kinder schlug Wladimir Putin vor, Eltern für ihr erstes Kind eine Zulage zu zahlen – von der Geburt bis zu anderthalb Jahren. Diese Zahlung wird landesweit durchschnittlich etwa 10,5 Tausend Rubel betragen. Zwar werden es nicht alle erhalten, sondern nur die Familien, deren durchschnittliches Pro-Kopf-Einkommen weniger als eineinhalb Existenzminimums beträgt, die im zweiten Quartal dieses Jahres galten. Noch eine gute Nachricht – Das Mutterschaftskapitalprogramm in Russland bleibt bis 2022 bestehen. Nun, bei dieser Gelegenheit haben wir beschlossen, uns daran zu erinnern, welche anderen Leistungen und Zahlungen jungen Eltern zustehen. Diese Leistungen können grob in Bundes- und Stadtleistungen unterteilt werden. Die ersten sind für alle Regionen gleich; die Mittel dafür kommen von der Sozialversicherungskasse. Die zweite Entscheidung liegt im Ermessen der lokalen Behörden und des Budgets. Irgendwo werden „Kinder“-Karten ausgestellt, irgendwo – regionales Mutterschaftskapital. Dies können Sie bei den Sozialversicherungsträgern in Ihrer Region erfahren. Wir werden nun über allgemeine Zahlungen für alle berufstätigen Mütter sprechen.Foto: GettyImages
Was in der Verordnung zu leben: 3 Handbücher
1.Mutterschaftsgeld Die größte Pauschalzahlung. Im Wesentlichen handelt es sich dabei um eine Entschädigung für die Zeit, in der eine Frau nicht arbeiten und kein Geld verdienen kann. 140 Tage (je 70 vor und nach der Geburt) werden vollständig aus dem durchschnittlichen Verdienst der Frau der letzten zwei Jahre bezahlt. Haben Sie es schon gezählt und genossen? Lassen Sie sich von uns auf den Boden der Tatsachen zurückholen. Für alles, was regelmäßig indiziert wird, gibt es eine Grenze. Im Jahr 2017 sind es also durchschnittlich 57,8 Tausend Rubel für einen vollen Kalendermonat. Im Jahr 2017 darf die Höhe des Mutterschaftsgeldes für 140 Tage nicht mehr als 266.191,8 Rubel und weniger als 34.521,2 Rubel betragen. 2. Bei vorzeitiger Anmeldung Ein weiterer einmaliger Zuschuss aus der Reihe „Henne pickt ins Korn“. Die Auszahlung erfolgt nur, wenn sich die Frau rechtzeitig – vor der zwölften Schwangerschaftswoche – in der Geburtsklinik anmeldet. Im Jahr 2017 beträgt die Leistungshöhe 613,14 Rubel. Zum Vergleich: Im vergangenen Jahr erhielten „frühe“ Mütter etwas weniger als 582 Rubel. 3. Einmalige Bundesleistung Nach der Geburt des Kindes hat jeder Elternteil das Recht, eine einmalige Bundesleistung zu beantragen. Seine Größe hat seit dem 1. Februar um fast tausend zugenommen. Für die Anmeldung benötigen Sie neben der Geburtsurkunde des Kindes und einer Bescheinigung des Standesamtes eine Bescheinigung des anderen Ehegatten, aus der hervorgeht, dass ihm diese Leistung nicht zugeteilt wurde. Die Höhe der einmaligen Leistung beträgt im Jahr 2017 16.350,33 Rubel .Foto: GettyImages
Statt eines Gehaltes
Wir sind aus dem Mutterschaftsurlaub zurückgekehrt, aber nicht zur Arbeit zurückgekehrt.Aber ich will Geld. Nehmen wir an, dass die Betreuung eines Kindes auch Arbeit ist. Es zahlt sich zwar nicht so gut aus wie das Hauptmodell. Und je älter das Kind, desto weniger zahlt es. Ist das Baby noch nicht eineinhalb Jahre alt, erhält das Familienmitglied, für das Pflegeurlaub gewährt wird (und das kann jeder sein, auch die Großmutter), vierzig Prozent davon Durchschnittsgehalt pro Monat. Wie beim Mutterschaftsgeld sind auch hier die Höchstzahlungen begrenzt. Darüber hinaus hängt der Mindestbetrag von der Art des Kindes in der Familie ab. Im Jahr 2017 darf die monatliche Zahlung 23.120,66 Rubel nicht überschreiten, gleichzeitig jedoch weniger als 3.065,69 Rubel für das zweite und weitere Kinder betragen das Kind wird eineinhalb Jahre alt, die Großzügigkeit des Bundes endet. So können Sie Ihr Baby bereits in den Kindergarten schicken und zur Arbeit gehen. Von anderthalb bis drei Jahren sieht das Budget also nur fünfzig Rubel pro Monat für die Mutter vor, und in den letzten Jahren hat sich dieser Betrag nicht geändert.
Schießen Hauptstadt
Haben Sie sich entschieden, sich nicht auf nur ein Kind zu beschränken?Lobenswert. Dafür werden Sie mit Mutterschaftskapital – einem Sonderzuschuss – „belohnt“. Zwar wurde die Zahlung seit drei Jahren nicht mehr indexiert; für 2017 beträgt sie 453.026 Rubel. Und sie sagen, dass das „Einfrieren“ noch drei Jahre andauern wird, aber dennoch sind 453.000 immer noch Geld. Natürlich kein Bargeld, sondern ein Zertifikat. Es kann sofort bezogen und verwendet werden, wenn das Kind drei Jahre alt ist. Sie können den Zuschuss für den Kauf oder Bau eines Eigenheims, die Ausbildung von Kindern oder den Aufbau einer kapitalgedeckten Mütterrente verwenden. Sie können das Zertifikat nicht einlösen – es gilt als Straftat.
Und wenn alles nicht einfach ist?
Wie viele Menschen, so viele Situationen.Manchmal gerät das Leben so aus den Fugen, dass man nicht weiß, wohin man laufen soll, was man tun soll oder welche Leistungen man beantragen soll. Wir haben uns entschieden, die häufigsten Szenarien auszuwählen.1. Sie erwarten zwei oder sogar mehr Babys auf einmal. In diesem Fall verlängert sich der Mutterschaftsurlaub auf 194 Tage (84 vor und 110 nach der Geburt der Kinder). In diesem Fall erhalten Sie ein erhöhtes Mutterschaftsgeld. Wenn sich eines der Babys bis zuletzt vor Ärzten „versteckt“, und das Die Frau bekommt Zwillinge, das erfahren die Ärzte, nachdem sie in den Mutterschaftsurlaub geht, dann wird ihr im Entbindungsheim eine Krankschreibung für weitere 54 Tage ausgehändigt und dann wird der Restbetrag überwiesen. Einmalige Leistungen werden für jedes Kind separat gezahlt. 2. Ab dem Mutterschaftsurlaub hatten Sie noch keine Zeit, auf das Jüngste zu warten Optionen: Sie bleiben im Urlaub, um sich um Ihr erstes Kind zu kümmern. Zweitens: Sie verlassen den Mutterschaftsurlaub offiziell und beantragen sofort Mutterschaftsurlaub, es gibt jedoch keine monatlichen Zahlungen mehr. Es ist für Sie rentabler.3. Es ist möglich, mit einem Baby zu arbeiten und die Sozialleistungen aufrechtzuerhalten, wenn Sie von zu Hause aus oder in Teilzeit arbeiten.Foto: GettyImages4.Formal im Mutterschutz, aber voller Tatendrang und arbeitsbereit bis zur Geburt? Seien wir verärgert: Sie können nicht gleichzeitig Gehalt und Sozialleistungen erhalten. In dieser Hinsicht haben diejenigen mehr Glück, die Akkordlohn erhalten. Sie können während Ihres Urlaubs Tantiemen und Zinsen erhalten, wenn Sie einen gesonderten Vertrag oder eine Autorenvereinbarung abschließen.5. Wenn Ihr Unternehmen geschlossen wurde, während Sie Ihr Kind zur Welt brachten und sich um das Baby kümmerten, sollte es einen entsprechenden Eintrag in Ihrem Arbeitsbuch geben. Dann erhalten Sie die normale Höhe des Pflegegeldes und nicht das Minimum.6. Auch Studierende haben Anspruch auf Leistungen. Allerdings vorbehaltlich der Höhe des Stipendiums ein formeller Mutterschaftsurlaub. Entscheidet sich eine Studentin, ihr Studium nach der Entbindung fortzusetzen, erhält sie die Leistungen weiterhin in voller Höhe.7. Einzelunternehmerinnen haben Anspruch auf Bundeszahlungen, wenn sie sich zuvor freiwillig bei der Sozialversicherungskasse angemeldet und Beiträge gezahlt haben.8. Wenn die werdende Mutter vor dem Mutterschaftsurlaub mehrere Jobs ausgeübt hat, hat sie Anspruch auf Zahlungen von allen Arbeitgebern. Die wichtigste Voraussetzung ist Berufserfahrung. Sie müssen vor dem Jahr des Mutterschaftsurlaubs mindestens zwei Jahre am selben Ort gearbeitet haben.
Und wenn du nicht arbeitest?
Im Housekeeping gibt es nichtsbeschämend. Viele Frauen kümmern sich um Haushalt und Familie, anstatt zu arbeiten. Zwar müssen sie sich im Falle einer Entbindung damit abfinden, dass sie alle möglichen Leistungen nur in minimaler Höhe erhalten. Lesen Sie auch: