Edut useamman lapsen äidille
Käteiskorvaus on indeksoitu vuonna 20184 %:lla. Joka kuukausi yksinhuoltajaäiti saa alle puolitoistavuotiaasta lapsesta – 4634,24 rub., enintään 3 vuotta – 5695,04 hieroa, enintään 7 vuotta – 2317,12 ruplaa, aikuisuuteen asti 1158,56.
Monilapsinen yksinhuoltajaäiti saa kaikista lapsistarahalisä Kuva: Getty Jos äiti lähti töistä äitiyslomalle, niin hänellä on oikeus saada kuukausittainen summa työnantajalta, kunnes vauva ”kääntyy” 18 kuukautta. Johdon on maksettava entiselle työntekijälleen 40 % palkasta. Työtön nainen saa työvoimapalvelusta 3 tuhatta ruplaa kuukaudessa. Tämä raha nousee myös 18 kuukauteen. Kun lapsia on enemmän kuin yksi, tämä summa nousee 5800 ruplaan. Äiti saa 17 tuhatta jokaisesta kerralla syntyneestä lapsesta. Valtio maksaa kolmannesta ja sitä seuraavista lapsista alueen toimeentulorajaa vastaavan summan. Monilapsinen äiti saa nämä rahat, kunnes lapsi täyttää 3 vuotta. Summa on 6200 ruplaa. voi saada kuka tahansa toisen lapsensa synnyttänyt nainen. Valtio maksaa tämän rahan kuukausittain, kunnes vauva täyttää 3 vuotta.
Lisämaksut 2018 ja muut rahalliset korvaukset
Äitiyspääomatodistus vastaa2018 453 026 RUB Sen saavat äidit, jotka ovat synnyttäneet 2 lasta. Vuodesta 2018 lähtien uusi korvaus on ilmestynyt yhdestä lapsesta – 10 000 ruplaa. Sitä maksetaan, kunnes lapsi täyttää puolitoista vuotta. Nainen, joka on rekisteröitynyt raskaaksi ennen 12 viikkoa, saa kertamaksun 613 ruplaa. 14 k. ja 16 000 hieroa. hän saa sen kerran vauvan syntyessä. Nainen, jolla on useita lapsia, voi saada pienituloisen perheaseman. Tämä antaa sinulle lisäoikeuksia.
Edut äidille, jolla on useita lapsia vuonna 2018
Ottamalla yhteyttä oman alueensa sosiaaliturvaviranomaisiin nainen voi saada vaatteita tai ruokapaketteja lapsilleen. Muita etuoikeuksia on:
- verovähennys 1 ja 2 lapsesta – 3200 ruplaa, 3 ja 4 – 7200 hieroa;
- vapaa vuodevaatteet ja vaipat äitiyssairaalassa;
- vuotuinen lahjakortti takaisinperinnälle osittaisen maksun yhteydessä, jos se ylittää etuusmäärän;
- maitotuotteita, kunnes vauva "kääntyy" 3 vuotta;
- etuoikeutetut ateriat koulussa ja päiväkodissa;
- paperitavarat koulutukseen joillakin alueilla;
- 30 % alennus klubeista ja osastoista ja 70 % – esikouluille;
- asuntotuki;
- oikeus parempaan asumiseen.
Työnantajalla ei ole oikeutta irtisanoa äitiä, hänellä ei olepitää tehdä ylitöitä. Muita etuoikeuksia on myös. Yksinhuoltajaäidillä, jolla on lapsia, on oikeus moniin etuihin. On tärkeää kerätä tarvittavat asiakirjat ja saada tämä asema.
