Kuka tarvitsee tällaisen todistuksen ja kun hänen isänsä saa sen
Vastasyntyneen lapsen kertakorvaus,yleensä äiti vastaanottaa. Tämä on tehtävä 6 kuukauden kuluessa vauvan syntymästä. Voit myös saada ottolapsen tukea 6 kuukauden ajalta.
Todistus syntymäetuuksien saamatta jättämisestälapsen voi ottaa vastaan töissä Kuva: Getty Koska jokaisella vanhemmalla on oikeus etuuksiin, sen saamista varten tarvittavaan asiakirjasarjaan sisältyy todistus siitä, ettei sitä ole myönnetty toiselle perheenjäsenelle eli isälle. Isän on saatava johdolta todistus siitä, että hänelle ei myönnetty tätä etua. Avun saamiseen on erilaisia vaihtoehtoja:
- Molemmat vanhemmat työskentelevät, niin yksi heistä saa työtodistuksen.
- Yksi vanhemmista, esimerkiksi äidistä, ei ole työtä, niin etuoikeus hakee paavi. Äiti ottaa tässä tapauksessa vastaan todistuksen siitä, ettei hänellä ole etuutta sosiaaliturvaelimissä asuinpaikassa.
- Molemmat vanhemmat opiskelevat tai ovat työttömiä. Paavi ottaa todistuksen sosiaaliviranomaisilta, jonka jälkeen äiti toimittaa koko asiakirjojen hyödyllisyyden sosiaaliviranomaisille.
Valtio maksaa työssäkäyvälle vanhemmalle sosiaalivakuutuskassasta etuudet ja ei-työssä olevalle vanhemmalle – liittovaltion budjetista. Samaan aikaan perhettä kohden luotetaan vain yhteen tämäntyyppiseen etuuteen.
Kuinka näyteohje näyttää?
Tällaisen varmenteen myöntämiselle ei ole vakiosääntöjä, mutta sen tulisi olla organisaation otsikkosivulla ja sisältää seuraavat tiedot:
- Yritysvaatimukset.
- Viitenumero ja päivämäärä.
- Asiakirjan nimi.
- Todistuksen saaneen työntekijän koko nimi, hänen asemansa, numero ja perustamispäivä — palkkausjärjestys.
- Tiedot siitä, että työntekijä ei saanut lapsilisitystä. On tarpeen ilmoittaa lapsen nimi.
- Missä sertifikaatti on tarkoitettu – vaadittavassa paikassa.
- Yrityksen johto ja allekirjoitus.
Tämän todistuksen tulee olla pakkauksen mukanaasiakirjat toiselle vanhemmalle etuuksien saamiseksi. Tätä todistusta ei vaadita, jos vanhemmat ovat eronneet etuuksia haettaessa tai äiti ei ole ilmoittanut ketään lapsen isäksi. Tämän etuuden maksamista haettaessa vaaditaan todistus etuuden saamatta jättämisestä. Yleensä isä saa sen työpaikaltaan. Jos hän on työtön, hän saa sen sosiaaliturvasta ja kun hän on yksittäinen yrittäjä, niin sosiaalivakuutuskassasta.
