Служебен роман в наше време е феномен вкорпоративната култура не е толкова рядка. Това е малко по-различно от обичайното съчувствие. Разликата е преди всичко във факта, че сътрудничеството в сферата на труда е приоритет, а не любов. Но вие не можете да поръчате сърцето си! И ако това е просто съчувствие, все още можете да се биете по някакъв начин, но ако се разрасне в нещо повече и освен това взаимно? Един роман с колега на работа обикновено не се насърчава от други служители, защото любопитството, показано му, го отвлича от работата му. И (какво да се скрие?), Такива отношения често предизвикват завист. Това може да е отрицателно за такива романи и босове, убедени, че те създават редица проблеми. Как да бъдем? Скрийте чувствата си или се опитайте да се справите с тях, за да угодите на другите и в името на кариерното развитие? Нека се опитаме да разберем всички плюсове и минуси на служебната романтика.

Сервизна романтика - предимства и недостатъци

Като цяло, отношението към официалните романи в обществотое двойна. Някои хора са убедени, че личните проблеми не могат да бъдат решени на работното място, някои са сигурни, че това е чудесен начин да организираме бъдещето си. Може би и двете, и другите. Романите и колегите често са мимолетни. И ако бившите любовници продължат да работят заедно, това може да усложни отношенията им като служители. Освен това такива романи допринасят за активните клюки в отбора, което, разбира се, оказва негативно влияние върху общата производителност на организацията. Независимо от това статистиките, които изучават личните взаимоотношения на мъжете и жените на работното място, показват, че две трети от респондентите са се опитали и са се опитали да организират личния си живот в офисите. Някои от тях все още мислят за това как да започнат романтична услуга, някой вече има или е бил, а някой дори е намерил половината си в стените на кабинета. Странно, но такава половина е много по-голяма, отколкото в дискотека или на улицата, търсейки точно на работното място. Това се обяснява просто: по правило по-голямата част от времето, прекарано от заетите, се изразходва в организацията, сред колегите. И за да разберете какво са тези колеги, можете достатъчно бързо. Достатъчно е да решаваме заедно няколко проблема, за да разберем кои характеристики на характера преобладават в един или друг служител. Освен това такова съвместно решение обединява и такива взаимоотношения имат повече шансове да бъдат по-надеждни и трайни, отколкото когато се срещат на други места. Що се отнася до кариерното развитие, положението тук е двусмислено. Разбира се, ако се случи афера с шефа, бързото развитие на кариерата може да се счита за решено. Но роман със служител от същия ранг може да намали нивото на ефективност, дължащо се на цял рояк от натрапчиви външни мисли и сънища. Често обаче се случва, че желанието на любовниците да изглеждат по-достойни в очите на избрания от тях или избран от тях, насърчава такива постижения, за които те дори не са се сетили преди това! В края на краищата ентусиазираните колеги бързат да работят, за да отговорят на темата за тяхната страст и да не бързат да се приберат вкъщи, за да не оставят тази тема по-дълго. Една романтична услуга на някой ви кара да летите до небето и да запълвате с мощна енергия, да вдъхвате нови постижения. Затова днес дори много лидери насърчават аферата с колега. В края на краищата това е чудесен начин да се възползвате максимално от вашите служители. Въпреки това, за да не страда кариерата на нашите любовни интереси, всеки, който има роман на работа, трябва да спазва определени правила.

Основни правила за служебни романи

Ако успяхме да се влюбим в собствената сиколега за работа, и той повторно, ние винаги трябва да помним: в рамките на стените на компанията изисква внимателен контрол върху чувствата. Работата изисква строго разграничение между личния живот и професионалните интереси. Ето защо нежните прегръдки, целувките, пламът, романтичната кореспонденция по интернет, прехвърлянето на видео файлове с признания и други атрибути на страстна любов трябва да останат извън прага на фирмата. Необходимо е всички членове на колектива да поддържат еднакви и неутрални отношения. Желанието на двама да се ограбят от целия свят е естествено и разбираемо, но такова поведение е нарушение на корпоративната етика и може да предизвика враждебно отношение на другите. И това не ни помага да нормализираме работната атмосфера. Ето защо любовниците трябва да бъдат по-задържани и да не показват цялостните си колебливи чувства. На работното място, в никакъв случай не трябва да разберете връзката им. Ако възникне сериозен конфликт между двете, е необходимо да се разреши извън стените на компанията. В противен случай служителите ще намерят какво да правят в кулоарите. И тогава има нещо, което да ви посъветва, така че конфликтът да е придобил унищожителен мащаб. Други могат по невнимание да ви помогнат да завършите този роман, освен това можете да загубите мястото си на работа. Следователно, ако кавгата не може да бъде избегната по какъвто и да е начин, ще бъде по-добре да се отпуснете и да се успокоите или да определите кой е прав, кой е виновен, далеч от любопитните възгледи на колегите. Мнозина влюбени в самото начало на романа не могат да устоят на изкушението да говорят за това, което се случва с колегите им. Такава честност, ако романът докаже, че е краткотрайно, може да излезе настрани. Тези, които са посветени на подробностите, ще започнат да задават въпроси или да изразяват не винаги искрена съчувствие. И това - сол върху раната, която не може да излекува толкова дълго. Така че, ако принадлежите към тази категория жени, които не могат да устоят и са готови да говорят за романа с колега на всички около вас, тогава знаете, че е време да приключите с говорене и да започнете да се държите малко по-скромно. По този начин, да се посвети на детайлите на техните взаимоотношения около него е препоръчително само когато има увереност в сериозността на романа. По-добре е да мълчите за лесния флирт. И само романи с колеги, които предполагат предателство на съпруг или съпруга, обикновено трябва да се избягват. И ако всичко това се случи, в никакъв случай не трябва да разкрива тайната. В същия случай, ако служебната романтика не оставя съмнение за силата си и продължава дълго време, възможно е да информирате властите и служителите за това. Това ще премахне ненужните, въз основа на спекулации, слухове. Освен това в много организации за близки има съвместни празници и трансфери до други отдели. И накрая, още едно правило, касаещо разпадането на любовта към служителите, което, за съжаление, се случва много често - статистическите данни посочват, че почти половината от тези отношения се оказват непромокаеми. Как да завършим услугата романтика възможно най-безболезнено, ако бившият любовник все още си остава колега? Преди всичко трябва да се погрижим и да установим приятелски отношения с него. Нито драматичните сцени, нито посвещаването на колектива на детайлите на техните отношения с него на работа не са допустими. В случай, че такъв стил на поведение е извън властта и ежедневните срещи с бившия любовник са подобни на ужасни изтезания, един изход: вижте колкото е възможно по-малко. Първо трябва да се опитате да отидете на почивка. Ако това не помогне, ще трябва да потърсите друга работа. В противен случай раните от неприятния роман не се излекуват много дълго. И това не само ще ви попречи лично, а на работата си. Служебен роман, разбира се, може много да стане съдбоносен. И за да се страхува от това, като внимателно убива в себе си една начална любов, това не е необходимо. В края на краищата тя идва внезапно и ни изпреварва навсякъде. Необходимо е само да се държим малко по-предпазливо, защото романът в службата е особено уязвим и зависим отвън. Любовта е крехко и нежно чувство. И то е изключително нуждаещо се от защита. Препоръчваме ви да прочетете:

Коментари

коментари