как да се изгради кариераМного е писано за това как се гради кариера.много статии. Някъде се препоръчва да превърнете живота си в преследване на успеха, някъде ще ви предложат да използвате различни техники за въздействие и НЛП програмиране — във всеки случай трябва да се направи нещо. Но какво точно да направите — неясно, защото има много препоръки, но някои от тях си противоречат. Нека се опитаме да разберем този труден проблем заедно.

12 стъпки за постигане на успех в кариерата

Какво е успех в кариерата?По правило за повечето хора това е свързано с голям доход, висок статус на заеманата длъжност, оптимален баланс между изразходваните усилия и получената награда, управление на хора, вземане на важни решения, осъзнаване на ползите от работата и уважение от обществеността. Може да липсват само един или двама, но като цяло този списък изглежда така. И така, как да изградим правилно кариера, за да постигнем успех? Предлагаме на вашето внимание 12 стъпки, които психолозите описват в трудовете си, а завършените хора — в техните биографии:

  • Обичай това, което правиш. Ако правите нещо, с което нямате душа, бъдете постоянни, целенасочени и ефективни, най-вероятно ще успеете да постигнете известни успехи в кариерата си. Ако добавите любов към работата си към този коктейл, можете да постигнете повече. Тайната е, че работата, която обичате, ще ви мотивира само по себе си и вече си заслужава, защото колкото повече се интересувате от дейността, толкова по-голям е резултатът.
  • Започнете от най-ниските позиции.Така ще натрупате полезен опит и ще можете да изучавате отвътре една интересна за вас област. Много компании предпочитат да насърчават хора, които вече са работили на скромни позиции в компанията в продължение на няколко години, отколкото хора отвън. Но вашата позиция трябва да е свързана с областта, от която се интересувате — в противен случай това ще бъде просто малка публикация и загуба на време.
  • Култивирайте упоритостта и упорството. Когато изграждате кариера и търсите работа, те са много полезни за вас, защото не трябва да заобикаляте нито една, нито дори две компании, които предлагат свои собствени услуги и се възобновяват. И навсякъде ще трябва да се представяте като ценен специалист. Така че бъдете готови за провал и я приемете като пречка, която просто трябва да преодолеете.
  • Не забравяйте нищо. Ако не сте собственик на чудесна памет, получете дневник, в който можете да запишете цялата важна информация за вас. Всяка неизпълнена задача може да се превърне в тъмно място в кариерата ви, но нямате нужда от такива неща?
  • Не се колебайте да зададете въпроси и да потърсите помощ,но се старайте да не прекалявате. Не забравяйте, че е по-добре да попитате и да се справяте добре, отколкото да не питате и да вършите лошо. Но след няколко цикъла трябва да се научите да го правите сами.
  • Научете се да работите в екип.Ръководителите на големи компании единодушно твърдят, че работата в екип е много по-ефективна, отколкото да работиш сам. Ето защо повечето проекти се разработват от екип или екип, специално събран за този проект. Способност за съвместна работа — Това е едно от най-необходимите професионално важни качества и от него няма спасение. Хората, които го нямат, почти никога не успяват да изградят кариера.
  • Направете контакти. Изведнъж утре ще се окаже, че Маша, с която сте свирили в класиката в двора, се превърна в директор на развитието в компанията, с която искате да си сътрудничите. Този контакт може да бъде много полезен за вас и за вашата кариера, защото вашият шеф задължително ще отбележи това, което сте направили за сътрудничеството на двете компании и ще вземе това предвид при разглеждането на въпроса за повишаване. Като цяло, човек, който има различни познати в различни сфери, е по-лесно да се изгради кариерата му.
  • Винаги се учи.В съвременния свят в някои области информацията се актуализира напълно в рамките на няколко години. Единственият шанс да сте в крак с времето — учи, учи и пак учи.
  • Отърви се от лошите навици. Това е загуба на време и здраве, което във всеки случай ще пречи на кариерата ви (работодателят винаги се опитва да назначи персонал без лоши навици, така че отсъствието може да бъде вашето допълнително предимство).
  • Поемете инициатива, но не позволявайте на другитеседи на врата ти. Тук е важно да се намери баланс. От една страна, инициативата — това е страхотно и ви представя като ценен специалист, но от друга страна — Прекалявайки с инициативността, рискувате да изглеждате като „новостарт“ и да натрупате куп ненужни отговорности, изпълнението на които няма да е от полза нито за вас, нито за кариерата ви.
  • Ако работите в западаща индустрия —напуснете веднага, преди да загубите работата си. Така ще проявите далновидност и смелост, както и отлични способности за прогнозиране и анализ на ситуацията.
  • Избягвайте задънени позиции — тези откоито няма къде да растат. Когато поемате длъжност или когато ви предлагат нова позиция, опитайте се да прецените трезво дали имате перспективи за кариера с нея или не. Първоначално много от тези неща може да изглеждат като повишения, но след няколко години вашите колеги ще се издигнат нагоре, а вие ще останете блокирани.
  • как да се изгради кариера

    Внимание — липса на време!

    Но тогава е лесно да се говори за успех в работата,когато имаш много време. Как да изградите кариера, ако например сте майка, която се грижи за малко дете? Смятате ли, че това е невъзможно? грешите! Всякакво време може да бъде полезно за изграждане на кариера — Основното нещо е да го използвате разумно. Дори и да имате няколко свободни часа на ден, можете да продължите да се стремите към успех. Тайната е проста — не седи без работа! Тези няколко часа могат да бъдат посветени на по-нататъшно образование: намерете курсове, които ви подхождат, или дори получете второ висше образование. Добрите познания по английски език или магистърска степен по икономика никога няма да са ви излишни! Но някои от вас ще кажат: „Стига ни, не искаме повече да седим на бюро!“ Желанието за работа и изграждане на кариера като цяло е разбираемо. Но как можете да се докажете, ако не можете да работите на пълен работен ден? Опитайте един от начините за самореализация с гъвкав график. Например, създайте свой собствен блог, напълнете го с нещо интересно и привлечете голям брой посетители на страницата. В бъдеще ще можете да представите такъв блог като доста успешен търговски проект (особено ако поставите реклама върху него). Именно такива проекти ще позволят на бъдещия ви работодател да ви възприема като активен и целеустремен човек, който не губи и секунда от времето си. Това е всичко, нищо сложно. Всяка стъпка изисква прости, но въпреки това забележими усилия. Невъзможно е да достигнете височини в кариерата, без да станете от дивана, така че е по-добре да се откажете от такава идея и да направите първата си стъпка. Както се казва, „който иска — ще намери начин, който не иска — причина." Започнете ли да правите нещо, няма да спрете. Следователно — продължавай и всичко ще ти се нареди! Препоръчваме да прочетете:

    Коментари

    коментари