Πόσο διαρκούν οι επιπλέον πληρωμένες διακοπές;

Οικογένεια, που φέρνει ντόπιο ή υιοθετικόΈνα παιδί με αναπηρία δικαιούται 4 ημέρες άδειας κάθε μήνα. Σε αυτές τις ελεύθερες μέρες μπορείτε να χρησιμοποιήσετε έναν από τους γονείς ή να χωρίσετε αυτές τις μέρες μεταξύ τους σε οποιαδήποτε αναλογία.αφήστε τη φροντίδα για ένα ανάπηρο παιδίΗ άδεια ανατροφής τέκνου με αναπηρία θα σας βοηθήσειανατροφή ειδικού παιδιού Φωτογραφία: Getty Οι ημέρες των διακοπών μπόνους πληρώνονται, αλλά γι 'αυτό πρέπει να υποβάλετε αίτηση και όλα τα απαραίτητα έγγραφα. Θα πρέπει να συζητήσετε με τη διοίκησή σας πόσο συχνά θα λαμβάνετε τέτοιες διακοπές - μηνιαία, τριμηνιαία ή ετησίως. Έτσι, αν χρειάζεστε διαφορετικές ημέρες κάθε μήνα, η πρώτη επιλογή θα κάνει. Και αν είστε πάντα έτοιμοι για διακοπές στις ίδιες μέρες, επιλέξτε τη δεύτερη ή την τρίτη επιλογή.

Έγγραφα για διακοπές

Για να αποκτήσετε νόμιμες ημέρες διακοπών, πρέπει να παρέχετε τα ακόλουθα επίσημα έγγραφα:

  • Το πιστοποιητικό γέννησης του παιδιού ή τα έγγραφα που βεβαιώνουν ότι έχετε εκδώσει επιμέλεια ή υιοθετήσατε παιδί κάτω των 18 ετών.
  • Βοήθεια που εκδίδεται από την επιτροπή ιατρικών και κοινωνικών εμπειρογνωμόνων. Επιβεβαιώνει την ύπαρξη αναπηρίας στο μωρό.
  • Βοήθεια από τον τόπο εγγραφής.
  • Βοηθήστε από το έργο του δεύτερου γονέα ότι αυτόςδεν λαμβάνει παρόμοια άδεια ή λαμβάνει μερικώς. Εάν ο δεύτερος γονέας ασχολείται με επιχειρηματικές δραστηριότητες, πρέπει να παράσχει το κατάλληλο έγγραφο.

Λάβετε υπόψη ότι η πληρωμή για τις ημέρες αυτής της άδειας δεν δίνεται από τον επικεφαλής της κοινωνικής ασφάλισης, αλλά από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης.

Πρόσθετες πληροφορίες

Εδώ είναι τι πρέπει να ξέρετε για αυτόν τον τύπο διακοπών:

  • Συνολική εργασιακή σας εμπειρία και διάρκεια εργασίαςσε μια συγκεκριμένη οργάνωση δεν επηρεάζουν τις διακοπές. Ακόμα κι αν πήγες να δουλέψεις στα μέσα του μήνα, εξακολουθείς να έχεις το δικαίωμα στις νόμιμες τετραήμερες διακοπές σου.
  • Εάν δεν έχετε χρησιμοποιήσει μέρος ή το σύνολο των διακοπών σε έναν από τους μήνες, δεν μπορείτε να μεταφέρετε αυτές τις μέρες στον επόμενο μήνα, εξοικονομώντας έτσι περισσότερες ελεύθερες ημέρες.
  • Δεν έχετε το δικαίωμα να μεταφέρετε δωρεάν ημέρες σε ισοδύναμο μετρητών.

Εάν εργάζεστε σε δύο ή περισσότερους οργανισμούς,Είναι σημαντικό η άδεια να καταχωρηθεί ταυτόχρονα σε κάθε μία από αυτές Θυμηθείτε, εάν εργάζεστε επισήμως, ο εργοδότης δεν έχει το δικαίωμα να αρνηθεί να σας εγκαταλείψει. Εάν μια τέτοια άρνηση, μπορείτε να επικοινωνήσετε με τις ανώτερες αρχές.

Σχόλια

σχόλια