Boşanma ile maternal sermaye
Bir kadının sahip olduğu çocuk sayısına göre,Sertifika miktarı değişebilir. 3 çocuk için yapılan ödemeler 2'den önemli ölçüde daha yüksektir. Yasa, çeşitli ödeme şekilleri sunmaktadır. Anne bunlardan herhangi birini seçebilir.
Boşanmada anne sermayesi bölünmüşimkansız Fotoğraf: Getty Annenin emeklilik birikimlerini arttırmak, konut koşullarını iyileştirmek veya çocuk eğitimini ödemek için sermayeyi gerçekleştirebilirsiniz. Ailenin refahını artırmak için sermaye denir. Bu nedenle, boşanma olduğunda, bölümüyle bağlantılı bir yanlış anlaşılma vardır.
Sermaye nasıl bölünür?
Aile hukuku sağlarmülkiyet bölümünde eşitlik. Nakit ödemeler mülk ile aynı şekilde bölünür. Ancak, hedef olarak adlandırılan ödemeler bölünemez. Bu nedenle, hedeflenen faydalarla ilgili sertifika bölünemez. Eşlerin evlenmesi, anneye ödeme alma olasılığını etkilemez. Evlenmeden ya da boşanmadan onları kullanabilir. Baba anne olduğunda bunları kullanabilir:
- öldü;
- propan;
- İhlal edilmiş çocuk hakları;
- Evlat edinmeyi durdurdu;
- Ebeveyn haklarını kaybetti.
Bir kadın onun bir sertifika hakkını kaybedebilir. Sonra babaya geçecek.
Mülkiyet bölümü
Sertifika ile yapılan ödemeler yoluyla edinilirseapartman, haklı olarak tüm aile üyelerine aittir. Herkes aynı payı alır. Büyüklüğü, aile üyelerinin sayısına göre bireysel olarak belirlenir. Aile ebeveynlerden ve 2 çocuktan oluşuyorsa, her birine bir ¼ pay verilir. Dağıtımları konusunda başka bir anlaşma imkansızdır. Evin Aynı printsipu.Kogda mülkiyet bölünür yapılmış olup, her biri sadece hisse kendisine atanmış iddia ediyor. Aynı kurallar kredi kullanırken de geçerlidir. Ödeme yükümlülükleri ebeveynler arasında eşit olarak dağıtılmaktadır. mülkün satışı, bir ipotek yardımı ile edinilen banka gerçekleşir. Maliyeti, piyasa fiyatına kıyasla hafife alınacaktır. Banka, satışta alınan tutardan borç tutarını tutacaktır. Satılık, bankadan ve bir dizi devlet kurumundan izin almanız gerekecektir. Annelik belgesindeki ödemeler anneye aittir. Baba istisnai durumlarda onlara başvurabilir.
