Bakım izni ne zaman 1,5 yıl kadar sürer?
Annelik izni biter bitmezAnneliklerden biri olan annelik, hatta bir büyükanne veya büyükbaba, 1,5 yıla kadar çocuk bakım ödeneğine başvurabilir. Doğum normal olsaydı, kararnamenin kırılmasından 70 gün sonra sona erer, eğer zorlarsa - 80 günden sonra, çoğul gebelikleriyle - 110 gün sonra.
Annelik izni 1,5 yıla kadar mümkündür.3 yıla kadar uzatmaFotoğraf: Getty Bir çocuğu doğurmuş olan bir kadın, 3 yıla kadar bir süre için resmi görevlerden muaf tutulmaya hak kazanır. Ve ilk 1.5 yılda en az 2.908.62 ruble aylık bir tazminat alacak, daha sonra ayda 50 ruble. Annenin çalıştığı şirket ödenir. İşsiz kadınlar da izin alabilirler. Sosyal refah hizmetine başvurmaları gerekir, paranın ödenme tarihinden itibaren ödenmesi ve çocuk 1,5 yaşına geldiğinde ödemelerin yapılması ile sona erer. Bir kadın, yasal süreden önce işe gidebilir ve ödeneğin babasına, büyükbabasına veya büyükannesine yazılması halinde tüm tazminatlar kalır.
Bakım için izin nasıl ayarlanır
Mali tazminat almak için ihtiyacınız varÇocuğun 1.5 yaşından önce en geç 6 ay boyunca faydalar için başvurunuz. Bu dönemi özlerseniz, para almayacaksınız. İzin kaydı için aşağıdaki belgeler gereklidir:
- engelliliğin kapalı listesi;
- izin başvurusu ve aylık yararın atanması;
- bebeğin doğum belgesi;
- kocasının işinden izin almamaya özen göstermesi;
- pasaport fotokopisi.
Belgeleri doldurduktan sonra, kadın bir sipariş alacakişveren ayrılma ve yardımların atanması üzerine. Kafanın mühür ve imzası ile onaylanmış olmalıdır. Bir kadın doğum izninde 1,5 yıla kadar izin veriyorsa ve bu süreçte doğum iznine giderse, faydalarından birini terk etmek zorunda kalacak. Her iki tipte de parasal tazminat alamıyor. Toplam hizmet süresinde 1,5 yıla kadar olan bakım izni sayılır, bu yüzden bir geçim kaynağınız varsa işe gitmemelisiniz. 3 yaşındayken, bebeğin sinir sistemi güçlendirilir, bu nedenle bebeğin anne bakımına ihtiyacı vardır.
