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採用の種類
まず、さまざまなタイプを理解する必要があります。新しい家族への子供の養子縁組。養子縁組は、新しい家族への子供の養子縁組の最も好ましい形態です。子供は受け入れられるだけでなく、法的に実子と同等の権利が与えられます。この場合、養子の姓、名、生年月日を変更することができます。しかし、将来の親に求められる条件は非常に厳しい。経済状況、住宅や生活環境、健康状態に基づきます。民族的起源、宗教、母国語が考慮されます。養子縁組は裁判所を通じてのみ行われます。里親制度 このタイプの養育では、子供は 18 歳になるまで家族に受け入れられ、里親には毎月手当が支払われます。候補者に対する要件は、採用に対する要件よりも緩やかです。扶養や相続関係はありません。そして、子供は、国によって孤児に提供される居住スペースの権利を保持し、そのための待機リストがあります。メンタリング 子供が恒久的に家族に住むことのない、いわゆる「週末家族」。家族は週末、休日、休暇にそれを使用します。これは、子どもたちが精神的なサポートを受け、家族の仕組みを理解し、コミュニケーションや家事のスキルを身につけるのに役立ちます。養子にしたい子供をより詳しく知るための良い方法です。原則として、メンタリングを正式に行う方がはるかに簡単です。義務的な健康診断は必要ありません。確かに、この形式は法律で定められたものではありません。すべての要件は児童施設の所長によって承認されます。
