Mitkä liittovaltion edut toimivat yksinhuoltajaäitien parissa?
Naiselle, joka kasvattaa lasta yksin,ovat oikeutettuja samoihin etuuksiin kuin kahden vanhemman perheet, mutta aluetasolla heille määrätään lisäpalkkioita, joiden suuruus vaihtelee liiton aihepiirin mukaan.
Yksinhuoltajaäitien työskentelyä koskevat etuudet vahvistetaanTyölaki Kuva: Getty Työlaki antaa tukea tällaisille naisille, koska heidän on käytettävä enemmän aikaa vauvaan ja samalla varmistettava materiaalinen hyvinvointi ilman ulkopuolisia puuttumisia. Apua annetaan luontoissuorituksena tai käteisellä ja se koskee seuraavia työn osapuolia:
- Kätevä työaikataulu. Minkä tahansa omistajuuden omaavien yritysten johtajat eivät voi lähettää äitiään työmatkoille ennen kuin he ovat kolme vuotta vanhoja, työskennellä ylityötöinä ja muina työpäivinä sekä olla enintään viisi vuotta yövuorossa ilman hänen suostumustaan.
- Lyhennetty aikataulu. Alle 14-vuotiaan tai vammaisen kasvattavan työntekijän pyynnöstä hänelle asetetaan jonkin aikaa osa-aikainen päivä tai viikko.
- Ylimääräinen loma. Kunnes lapsi täyttää 14 vuotta, nainen voi ottaa 2 viikkoa palkatonta lomaa, ja jos vauva on vammainen, hänelle annetaan enintään neljä ylimääräistä vapaapäivää kuukaudessa.
- Irtisanominen työstä. Jos lapsi on alle 14-vuotias tai vammainen 18-vuotiaana, yksinhuoltajaäidillä ei ole oikeutta irtisanoa työnantajaa ilman syytä. Työn menetys voi johtua yrityksen purkamisesta tai naisen törkeistä työkurin rikkomisista.
- Verotus. Alle 18-vuotiaiden lasten vanhempien ja korkea-asteen oppilaitosten kokopäiväisten opiskelijoiden verovähennys, toisin sanoen verotettavien palkkojen alennus, kaksinkertaistetaan yksinhuoltajaäidille, jos hänen tulonsa eivät ylitä valtion määräämää määrää.
- Lapsen sairaalahoito. Työkyvyttömyyssivun maksujen koko ja vastaanotto ovat samat kaikille. Poikkeuksena ovat tiettyjen sairauksien tai vammaisten lasten äidit, mutta nämä erot liittyvät vauvan terveyteen eikä naisen erityistilaan.
Alueviranomaiset tai yritysjohtajatvoi laajentaa etuuksien luetteloa, määrätä lisäkorvauksia tai etuoikeuksia. Mutta tätä ei säännellä millään lailla, ja se on armon ja hyvän tahdon teko.
Lain mukaiset lisäedut
Liittovaltion tasolla erityisehdotyksinhuoltajaäitejä tarjotaan vain työsuhteiden tasolla. Alueelliset lait tai kaupunginhallituksen päätökset voivat tarjota lisäapua.
Alueelliset viranomaiset päättävät mitkätarjota lisäetuja yksinhuoltajaäideille Kuva: Getty Ymmärtääkseen oikeuksiaan naisen on kiinnostettava paikallisia lakeja, jotka vaikuttavat hänen etuihinsa. Ratkaisu yksinhuoltajaperheiden ongelmaan alueilla on erilainen:
- Pääsy päiväkotiin. Valtio ei ole asettanut prioriteetteja, mutta Irkutskissa, Bratskissa, Angarskissa yksin asuvilla on ensimmäinen oikeus saada paikka vauvalle päiväkodissa, Moskovassa ja Jekaterinburgissa heillä on erioikeudet.
- Alennus koulutukseen. Voit saada 30% alennuksen koulutuksesta erityiskouluissa kirjoittamalla lausunnon kulttuurivaliokunnalle ja osoittamalla johtajalle.
- Ilmaiset ateriat. Suosituimmille lapsille tarjotaan ilmainen aamiainen ja lounas.
Ilmaisen asunnon tarjoaminen yksinhuoltajaäideilleei tarjota, mutta hän voi osallistua «Nuori perhe» ja hankkia asuntoon asuntolaina maksamalla alennettua korkoa valtion avulla. Valtion- ja aluetason apu ei ratkaise yksinhuoltajaäitien ongelmia, mutta helpottaa suuresti heidän elämäänsä ja antaa heille mahdollisuuden kiinnittää enemmän huomiota vauvaansa.
